De Innovam Dag: Verbinden, Ontwikkelen en… Spelen!
Vorige week stond de blog heel even stil. De reden? Maaike en Sandra waren druk bezig zich helemaal onder te dompelen in inspirerende workshops en lezingen tijdens de Innovam-dag.
Donderdag 18 september stond helemaal in het teken van samen zijn, ontdekken en beleven. Met ruim 300 collega’s kwamen we bij elkaar om het manifest “Zo Zijn Wij” écht tot leven te brengen. Even los van de dagelijkse hectiek, en met volle aandacht voor wat ons als Innovam verbindt: leren, groeien, plezier maken en elkaar versterken.
Het was een dag vol verrassende workshops, nieuwe ontmoetingen, kleine én grote momenten die impact maakten, en waarop de beloftes uit het manifest niet alleen werden besproken, maar ook werden beleefd.
In de blog van vandaag blikken we daarom terug op een bijzonder geslaagde dag en vertellen we meer over waarom het zo belangrijk is om de menselijke kant van een organisatie soms even de vrije loop te geven.
De waarde van verbinding
Wat de Innovam-dag zo bijzonder maakte, was niet alleen de inhoud, maar vooral het gezamenlijke gevoel dat in de loop van de dag ontstond. Vaste groepjes vielen vrij snel uiteen. Spontane ontmoetingen vonden plaats en collega’s die elkaar zelden zien raakten met elkaar in gesprek. En dat zegt iets over de sfeer, want alleen bij een gezond klimaat kan zoiets moois gebeuren.
“Het gevoel van samen zijn is misschien wel het belangrijkste resultaat van de dag. In een organisatie van deze omvang is het essentieel dat mensen zich niet alleen verbonden voelen met hun eigen team, maar ook met het grotere geheel.”
Dat gevoel van verbinding gaat natuurlijk verder dan alleen gezelligheid, gelach en een stevige lunch. Verbinding draagt bij aan een cultuur waarin mensen zich veilig voelen, nieuwsgierig durven te zijn en fouten durven te maken. En die thema’s speelden een belangrijke rol in workshops van o.a. de Clini-Clowns, The Big Mo, en andere externe groepen die een deel van het programma in kwamen vullen.
Ontwikkelen met een glimlach
Naast de inhoudelijke workshops en de gesprekken tussendoor, was er ook volop ruimte voor ontspanning. Innovam zorgde voor een heerlijke lunch, een praktische device cleaning service, en een diner met foodtrucks waar iedereen van kon genieten. Juist die combinatie van inhoud, plezier en zorg maakte de dag compleet.
“Ik voel me écht geïnspireerd. Het was prachtig om te zien hoe zoveel verschillende elementen op zo’n leuke en informele manier samen kwamen. En hoe mooi is het als we ook nog eens flink met elkaar kunnen lachen?”
De Innovam-dag laat zien dat investeren in verbinding en persoonlijke ontwikkeling geen luxe is, maar noodzaak. In een wereld waar de werkdruk hoog is en veranderingen elkaar in rap tempo opvolgen, is het cruciaal dat medewerkers de ruimte krijgen om soms even stil te staan, zaken in een nieuw perspectief te zetten en nieuwe energie op te doen.
Door samen te komen, oude gewoontes los te laten en plezier te maken, bouw je aan een cultuur waarin mensen open staan voor groei. Het versterkt het vertrouwen tussen collega’s, vergroot de bereidheid om elkaar te helpen en maakt dat teams beter samenwerken. En dat komt uiteindelijk niet alleen de mensen zelf ten goede, maar ook de organisatie als geheel.
18 September was een dag vol workshops en gezelligheid: een herinnering aan dat we, ondanks de drukte en deadlines waar we dagelijks mee te maken hebben, altijd in de eerste plaats mensen zijn… mensen die leren, proberen, soms falen, maar ook samen hun successen vieren. De Innovam-dag 2025, was daar luid en duidelijk in.
Wil jij het ook beleven? Maak vandaag nog een afspraak om de sfeer zelf te komen proeven.
